メンタルヘルスに取り組む意義
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7月1日よりサービス開始
ただいま会員募集中!! お気軽にお問い合わせください。
メンタルヘルス対策研修パック EAPライトプラン とは
| 1 | EAPとは、Employee Assistance Programの略で、従業員支援プログラムと訳されておりますが、メンタルヘルス対策をすることにより企業の生産性を維持向上するものであり、近年では安全配慮義務の観点からリスクマネジメントとして導入する企業も増えております。 |
| 2 | メンタルヘルス対策に取り組んでいる事業所の割合は、33.6%。特に事業規模が小さくなるほど取り組みが低調になり、取り組んでいない理由としては、「取り組み方が分からない」が42.2%にもなっております。 |
| 3 | メンタルヘルス対策は、働く人全員が理解していないと取り組んでいることにはなりません。誰か1人でも受けていないということにならないように、定期的な研修が必要となります。 |
| 4 | そこで、EAPさいたまでは、「メンタルヘルス対策研修パック(EAPライトプラン)」を開始し、「メンタルヘルス対策に取り組む意義」「セルフケア」「ラインケア」等のセミナーのほか、ストレスチェック、コンサルティングをセットにして提供いたします。 |
| 5 | 月額15,000円~(従業員希望に応じて変動)の低価格での会員制サービスとなります。 |
| 6 | 通常、メンタルヘルス対策の研修を行うと、1講座1名あたり10,000円程度、また事業所単位で実施の場合1回あたり100,000円程度の費用がかかるのが一般的です、またEAPを導入すると最低でも年間100万円は必要となります。 |
| 7 | 「メンタルヘルス対策研修パック(EAPライトプラン)」の研修・セミナーは、定額制研修システムと同じ仕組みで、契約企業の従業員であれば公開研修を何回でも何名でも受講することができます。つまり、受講していない人がいなくなります。また、半年に1回ストレスチェック、コンサルティングをいたします。 |
| 8 | これはEAP導入時1年目~2年目のサービス内容に匹敵するものでもあり、EAP導入を検討している企業様のイニシャルコスト・ランニングコストを削減することもできます。 |
低価格の理由
通常のEAPサービスから、コンサルティング回数を減らし、またカウンセリングについては別途とすることにより、イニシャルコスト、ランニングコストを削減しております。また、セミナー・研修は、弊社研修ルームを使用し、合同研修とすることにより、低価格を実現しております。
EAPライトプラン サービス内容
メンタルヘルス対策各種セミナー
契約企業様の従業員の方であれば、公開研修を何回でも受講できます。しかも1回あたり2時間と受講しやすい時間設定。月に15回以上、年間200回の開催を予定しております。
- 企業がメンタルヘルスに取り組む意義
- セルフケア
- ラインケア
- ストレスマネジメント
- アサーショントレーニング
- 働く人の精神医学
- キャリア支援 他
※各種セミナーの詳細については、お気軽にお問い合わせください。
ストレスチェック
入会月に実施し、その後6ヶ月に1回実施。
コンサルティング
上記ストレスチェックの診断結果提出時に2時間実施。
EAPライトプラン 費用 (8月までのキャンペーン価格)
| 社員数 | 入会金 | 月額 | セミナー参加人数 |
|---|---|---|---|
| 1~20名 | 30,000円 | 15,000円 | 2名 |
| 21名~50名 | 30,000円 | 20,000円 | 3名 |
| 51名~100名 | 30,000円 | 30,000円 | 4名 |
| 101名~200名 | 30,000円 | 40,000円 | 5名 |
| 201名~300名 | 30,000円 | 50,000円 | 6名 |
| 301名以上 | ご相談にて | ||
※セミナー参加人数とは、1回のセミナー・研修につき、会員企業様から参加できる上限の人数です。
個人カウンセリング 自分らしく、活き活きと暮らしていくための お手伝いをいたします。
セミナー情報
| 2011.6.22(水) 「職場でメンタルヘルスケアを行う意義」セミナーを開催します。 |
| 2010.11.19(金) 「企業のメンタルヘルス対策セミナー」を開催します。 |
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2010.9.18(土)
メンタルヘルス・マネジメント検定試験 Ⅱ種受験対策講座を開催します。 |